Представители профсоюзов, работодателей и власти Мордовии в очередной раз обсудили важные социальные проблемы региона. В повестку дня заседания Мордовской республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, прошедшего 23 июня в заочной форме, в частности вошли вопросы задолженности по выплате заработных плат, соблюдения трудовых прав, развития института наставничества и работы по заключению коллективных договоров.
«Если говорить о соблюдении трудовых прав, то основное из них – право на достойную оплату труда – нередко в Мордовии игнорируется. Наиболее распространенное нарушение трудового законодательства в регионе связано именно с задержкой и несвоевременной выплатой заработной платы. При этом в республике самый низкий уровень доходов населения в ПФО. Размер среднего заработка у нас составляет 31 147 рублей, тогда как в округе – 37 057 рублей, по стране в целом – 55 208 рублей. Кроме того, в Мордовии фиксируется большой разрыв доходов разных слоев населения. Более 4800 работодателей выплачивают работникам минимальную заработную плату - 12 792 рублей. Индексация зарплат происходит в основном только в бюджетной сфере», - заметил в своем докладе председатель Федерации профсоюзов Мордовии Сергей Борисов.
По данным на 18 июня 2021 года общая задолженность предприятий Мордовии перед 3014 работниками составила 144469,53 тыс. рублей. В числе организаций, попавших в список должников, немало представителей жилищно-коммунального хозяйства муниципалитетов. В связи с этим комиссия рекомендовала администрациям районов уделить этому вопросу особое внимание. Руководителям компаний дан срок до 15 июля для исправления ситуации.
Актуальной остается проблема занятости населения. Только за неполные шесть месяцев этого года рост числа безработных в Мордовии составил 42,4%. По состоянию на 18 июня 2021 года не трудоустроены 4736 жителей республики. При этом в скором времени ожидается сокращение штата более чем на 20 предприятиях. В основном незначительное, но общее количество работников, которые останутся без источника дохода, составит 280 человек. Вопрос находится на особом контроле всех участников трехсторонней комиссии.
Что касается, работы по заключению коллективных договоров на предприятиях, то и здесь существуют проблемы. Как заметил лидер профсоюзов региона Сергей Борисов, в настоящее время не все предприятия и организации республики охвачены профсоюзным движением. Как следствие, лишь половина трудового населения региона защищена социально-трудовыми гарантиями, предусматриваемыми в коллективных договорах. Особенно это касается крупных агрохолдингов, банковской сферы, сферы ЖКХ и торговых сетей. Руководители компаний не желают брать на себя дополнительные обязательства, не понимая, что заключение коллективного договора напрямую влияет на успех развития предприятия.
Несмотря на обозначенные трудности, работа по заключения колдоговоров в республике продолжится. Профсоюзы планируют охватить ей до 100 % предприятий.
Каждый из поднятых на заседании вопросов в ближайшее время будет детально рассмотрен в профильных министерствах и ведомствах.