На спортивно-интеллектуальном празднике, прошедшем 19 июня на базе отдыха «Казачья слобода» при активном участии Молодежного совета, собрались 20 сотрудников завода. Красной нитью мероприятия стало пионерское движение.
Участники в красных пилотках и галстуках разделились на две команды - «Будь готов!» и «Всегда готов!», чтобы посоревноваться в ловкости и смекалке. Членами жюри выступили председатель Мордовской республиканской организации профсоюза работников радиоэлектронной промышленности Наталья Петухова и председатель профсоюза Саранского телевизионного завода Любовь Строганова.
По итогам спортивных, творческих и интеллектуальных конкурсов победила дружба. Все участники праздника получили памятные сувениры с символикой профсоюза работников радиоэлектронной промышленности.
Республиканский кадровый проект «Моя Мордовия», организатором которого выступила Администрация Главы республики при поддержке АНО «Россия – страна возможностей», стартовал 3 марта. О желании испытать свои силы, продемонстрировать знания и умения заявили 6047 участников, в том числе председатель Мордовской республиканской организации профсоюза работников потребкооперации и предпринимательства, председатель Совета Мордовпотребсоюза Светлана Осипова. Помимо жителей республики интерес к проекту проявили представители других регионов России и зарубежных стран.
На промежуточных отборочных этапах участники писали эссе и проходили дистанционное тестирование. 224 конкурсанта, показавшие максимальные результаты, получили приглашение в следующий этап. Им предстояло 17 июня пройти очное контрольное тестирование. По его итогам был отобран 161 финалист, в том числе Светлана Осипова.
Федерация профсоюзов Мордовии, исполком Мордовской республиканской организации профсоюза работников потребкооперации и предпринимательства и Мордвпотребсоюз от всей души поздравляют Светлану Николаевну с отличным результатом.
К сожалению, представитель профсоюзов в силу обстоятельств не смогла принять участие в итоговом испытании, прошедшем 18-19 июня. Но во время награждения временно исполняющий обязанности Главы республики напомнил, что в число победителей вошли не все финалисты, и призвал остальных не отчаиваться: «Вы все уже победили, ведь вы не побоялись вступить в это состязание и оказались в числе лучших управленцев Мордовии. Главное, не останавливайтесь, продолжайте работать над собой, совершенствовать себя – и вы обязательно достигнете всех ваших целей».
Все участники финала войдут в состав экспертного клуба «Моя Мордовия» под председательством Артёма Здунова и примут участие в проработке и оценке проектов развития региона.
Уважаемые работники медицины! От имени Федерации профсоюзов Мордовии и от себя лично поздравляю Вас с Вашим профессиональным праздником!
В это непростое время борьбы с пандемией Covid-19 хочется от всего сердца выразить Вам слова признательности за тяжелый труд и терпение. Вы работаете, не покладая рук, спасаете жизни людей.
Пусть Ваши рабочие дни не будут омрачены потерями, и ни одна победа над болезнью не останется незамеченной. Желаю, чтобы Ваш труд был оценен по заслугам, а Ваш иммунитет был крепок ко всем невзгодам и превратностям судьбы!
Желаю всем, кто выбрал одну из самых важных и гуманных профессий, крепкого здоровья, семейного благополучия и профессиональных успехов. Мира, тепла, достатка и благополучия Вам и Вашим семьям!
Председатель Федерации профсоюзов Республики Мордовия С.В. Борисов
Профсоюзы отстояли независимую от наличия средств индивидуальной защиты оценку вредности и опасности рабочего места. Госдума РФ окончательно приняла новую редакцию X раздела Трудового кодекса.
Напомним, что законопроект был принят в первом чтении еще 20 апреля. Поправки, внесенные в раздел ТК «Охрана труда», вызвали волну возмущения в российском профсоюзном движении, так как отменяли ряд гарантий и льгот для работающих во вредных и опасных условиях труда.
Также удалось пролоббировать такие профсоюзные поправки, которые не допускают возможности уволить работника по предложению комиссии по расследованию несчастного случая и снимают с него ответственность за обеспечение безопасности на рабочем месте. Новый закон, в частности, дает право сотруднику отказаться от выполнения приказа руководства при возникновении опасности для жизни. Введено понятие «микротравма»: ссадины и ушибы будут учитываться при проведении производственного расследования для предотвращения серьезного вреда здоровью. Также появилась возможность вести электронный документооборот и контролировать безопасность труда дистанционно.